ственной и финансовой деятельности. При этом реализация целей
управления в системе внутреннего контроля возложена, во-первых,
на организационно-технический механизм (включающий проце
дуры контроля, внутреннюю регламентирующую нормативную
документацию и т.п.) и, во-вторых, на специальные контрольные
подразделения — управления (отделы) внутреннего аудита.
Организация системы внутреннего контроля является преро
гативой самого экономического субъекта.
В настоящее время подразделения внутреннего аудита у эко
номических субъектов по-разному встраиваются в структуру
управления экономического субъекта, поэтому условно внутрен
ний аудит можно разделить на внутренний аудит акционеров и
внутренний аудит исполнительного руководства. Первый из них
часто называют независимым внутренним аудитом, так как внут
ренние аудиторы непосредственно не подчинены исполнитель
ному руководству и, следовательно, по поручению собственни
ков, акционеров могут осуществлять в том числе и проверку дея
тельности самого исполнительного руководства.
Некоторые экономические субъекты, по образцу фирм ФРГ,
создают у себя подразделения контроллинга и назначают контро
леров. Кратко основные функции этих подразделений и самих
контролеров можно охарактеризовать как «управление управле
нием», т.е. это координация, согласование, контроль, упорядоче
ние и подготовка информации для руководства в виде, удобном
для принятия управленческих решений.
Хотя аудиторская деятельность может охватывать все эконо
мические организации независимо от их организационно-право
вых форм и форм собственности, основными объектами аудита
являются предпринимательские структуры, а предметом ауди
та — собственность акционеров и инвесторов. Независимость —











